[工作] 各路招聘无人应,难道建筑师们都……?

马上注册,结交更多好友,享用更多功能,让你轻松玩转社区。

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?立即注册

x
本文来自阿客工坊,作者关尔

2017年过去了一半多,招不到人的焦虑已经成为摆在设计公司老板们面前的一道难题。

越来越多的设计公司找到我们,希望借助阿客平台发布招聘信息;越来越多的事务所创始人在接受阿客专访的时候,感慨招人难。

640-19.jpeg

来看两个榜单

640-20.jpeg

640-24.jpeg
数据来源:梧桐果

表格来自校园招聘平台梧桐果发布的《2017届校园招聘数据报告》。建筑行业在两张榜单中均位居前列,行业对人才的需求度可见一斑。

表面上看,设计公司招不到人意味着人才供不应求,意味着项目应接不暇,意味着行业逐步回暖,建筑设计市场终于要结束持续的低迷,开始有了起色。在这个振奋人心的时刻,我们也该来思考一下,招人如此之难背后的原因是什么?
640-25.jpeg
640-26.jpeg

所以,
是因为高校培养的建筑专业学生在减少?
是因为房地产业兴旺市场需求陡然增多?
果然是这样吗?
0.gif

我们先来看看建筑专业毕业生到底少了没有?

下面是两所国内知名建筑学院校近几年的硕士研究生招生人数:

640.png

数据显示,近四五年来,这两所学校相关专业的招生人数变化并不大。

作为建筑学传统老八校中知名度最高的学校之一,近两年东大建筑学院的招生人数确实比之前两年有所减少。不过,这波招不到人的供需失衡发生的此刻,其实也正是招生人数更多的那几年入学的学生走向工作岗位的时候。再看西建大建筑学院,这几年的招生人数基本持平,各专业招生人数也都保持稳定。

也就是说,在人才培养这一块,建筑行业应该没有出现断层现象。


640-27.jpeg

我们再看看近来房地产业的市场需求有没有大幅上涨?
640-32.jpeg
640-33.jpeg
640-70.jpeg

根据国家统计局的数据,今年开始,无论是计划开发投资金额、建筑工程投资额,还是施工面积,全国房地产整体形势并没有突飞猛进的增长,相反,各项指标全面回落。

640-71.jpeg
图:截止2017年上半年已出台房地产收紧政策城市
资料来源:中国指数研究院综合整理

另一方面,出台房地产收紧政策的城市覆盖了全国最主要的三大都市经济圈,一二线城市几乎全部受到影响,中心城市调控升级,周边城市收紧蔓延。由于不断的政策调控,房地产市场降温显著,今年以来行业整体一直处在调整之中。

所以很明显,从市场需求来说,建筑行业并没有出现大幅增长。

640-72.jpeg
那么,究竟为什么设计公司招不到人了呢?

在回答这个问题之前,我们有必要先了解一下建筑师自己对行业的认知现状。

在知乎上输入“建筑师”,检索出来浏览量最高的问题是: “建筑师是一个令人绝望的职业吗?”(关注者3480,被浏览1028515)

640-73.jpeg

截图自知乎


一百多万的被浏览量在整个知乎都算是人气相当高的,说明这个问题真的扎了很多人的心,而下面的回答大部分也的确充斥着负面情绪:

640-5.png
640-6.png
640-8.png
640-74.jpeg

640-7.png
截图自知乎

在这个主打知识分享的问答平台,这道题和很多其他主观色彩浓重的问题一样,并没有统一的标准答案,却折射出了建筑师群体的普遍焦虑。

640-75.jpeg

同样是在知乎,下面这两组问题的对比也非常有趣:

“建筑行业的未来的走势到底如何?”
(关注者572,被浏览40960)
VS
“对今年建筑设计行业普遍降工资怎么看?”
(关注者1968,被浏览398026)

640-76.jpeg
640-77.jpeg
截图自知乎

“建筑设计行业发展前景?”
(关注者360,被浏览64471)
VS
“你为什么离开建筑(设计)行业?”
(关注者2947,被浏览771143)
640-78.jpeg
640-79.jpeg
截图自知乎

形成鲜明对比的关注度道出了业内一些公开的“小秘密”。

相比行业未来的发展前景,建筑师们似乎更关心自己的收入与付出不成正比。毕竟“设计费十年不涨”作为一直稳居建筑行业话题榜榜首的问题,至今也没人能给出一个有效的解决方法。

囊中羞涩,还有干不完的活。制度规范取代了情怀,领导意见取代了理想,越来越多的建筑师们发现,能在这个行业坚持下去,徒有一份热爱是远远不够的…


对建筑学能有多少的热爱才不会被这么繁重的工作量一点点磨灭
截图自微博

在用青春和生命换来了黑眼圈、白头发之后,建筑师们之间的热门话题又增加了一项——要不要转行? 看来,这群自称没有生活的画图狗,百忙之中还抽空进行了职业选择的思考与探讨。
0-2.gif
行业内部的人心不稳,直接影响了行业的人才引进。
640-80.jpeg

0-3.gif

一直以来,圈外人对建筑师这个职业总有很多想象。建筑行业的高门槛,建筑大师和经典作品的瞩目度,这些客观存在使得建筑师接收众人仰视的目光变得不足为奇。同时,在各路影视剧以及网络小说的共同作用下,建筑师高大上的形象早已印刻在了吃瓜群众深深的脑海里。在他们看来,这个自带光环的职业,标志着高阶的社会地位、出众的生活品味,以及……可观的经济收入。

这大概都只是因为他们不认识一位真实世界里的建筑师。

0-4.gif

如果吃瓜群众有机会跟一位建筑师聊一聊,也许会因为打开了新世界的大门很是激动:


昨晚听O讲建筑听到两点多,激动的睡不着,觉得这个行业特别刺激,建筑师的寿命都好长,大概因为他们一直在冒险?
截图自微博
但可能性更高的情况是:


和做建筑设计的一个朋友聊天,短短一段对话,毁掉了设计在我心中神圣的地位……
截图自微博

这种幻灭感,并不是一件意料之外的事情。建筑师的真实人生的确需要借助固化印象的崩塌来被真正了解。

0-5.gif

在知乎“你为什么离开建筑(设计)行业?”这个问题下面,有将近200条回答。很多在职建筑师一边加班一边码字,讲述了自己惨痛的亲身经历,真实精彩的故事背后是一把又一把擦不完的辛酸泪。

其中最具有典型意义与高度概括性的一条回答是:

640-10.png
截图自知乎
简单说来,钱少活多,这就是建筑师难以在行业中坚持的原因,也直接导致了建筑行业人才更替的青黄不接。

扎婶说:“If you want an easy life, don't be an architect.”选择成为一名建筑师,大概就等于选择了一条更为艰难的人生路。路人甲说:“三十五岁已经是资深程序员了,四十岁才叫青年建筑师。”也就是说,这条路不仅颠簸曲折,还需要耗费更多时间才能看到光明。

于是,处在这个行业人才培养链上的个体都变得焦虑不安。

在职建筑师们开始蠢蠢欲动,因为他们听到已经转行的同仁们这样说:

640-81.jpeg
截图自微信评论
640-82.jpeg
截图自微信评论
应届毕业生们开始怀疑自我,因为他们的职业教育课是这样的:
640-11.png
感觉我们建筑师职业教育课的老师就是来劝我们专业的着一百多人转行的
截图自微博

对建筑心生向往的孩子们开始不知所措,因为他们的前辈这样嘱咐:
640-83.jpeg
截图自微信评论
然后他们开始认真思考转行的可能性,得出了下面的结论:
今天跟人聊完的结论就是,“建筑师”这个名分现在对我们来说最大的价值就是转行的时候好装逼。非常好用,一旦在业外,同龄人对建筑师仍然抱有各种牛逼的幻想。在业内基本是灰头土脸又没钱了,但是转行的时候还是能加分的!!
截图自微博

显然,人心的不稳定直接造成了行业的震荡。设计公司招不到人,建筑师一肚子苦水,毕业生不愿意踏进这个行业…

然而,这样看似糟糕的形势,绝对是一件坏事吗?
640-84.jpeg

0-6.gif

有人说,设计师就是要看到所有人都能看到的东西,但是却能想到别人想不到的东西。这听起来非常严格的要求,也正是这个行业的价值所在。

建筑与我们每个人密切相关,这个广义而言的“生活必需品”,早已不再只是一个屋檐下的空间,更是人类超越想象与突破自我的体现。在一定程度上,建筑就是在造梦。

所以,对于造梦者——建筑师来说,低廉的设计费不仅难以维持生计,更是在消磨内心对建筑的热爱。如今,造梦者越来越少,或许梦的价格将水涨船高。某工作室在接受阿客采访的时候表示,找上门来的项目越来越多,必须按时间先后排队,如果实在着急只能加钱解决。

这也就意味着,建筑行业或将迎来买方市场到卖方市场的转变,持续低迷又备受关注的设计费也将随之迎来拐点,这是我们都十分希望看到的事情。
0-7.gif

不过,我们更希望看到的是,在设计费改观的同时,建筑作品不再被简单视为一件普通的商品,它的价格也不再单纯由市场来决定,而由其价值来决定。

完成这样的转变,需要专业的买家用双眼去发现价值,也需要专业的卖家用双手来创造价值。因此,虽然设计费上涨可能是下一阶段的整体态势,但落到个体身上,也会出现不同的状况。

对于建筑师和设计公司而言,如果不能提升产品价值,那么虽然在短时间内伴随着大环境的变化,能够获得回报的提升,但随时都将面临被市场淘汰的可能。只有将产品价值摆放在首位的建筑师和设计公司,才能在这轮行业震荡中找到可以长久依赖的立足点,在创造优质作品的同时,实现自我价值的塑造。也只有这样富有责任感的设计公司愈来愈多,建筑行业才有可能脱离恶性竞争,达成整体优化。
0-8.gif

960a304e251f95ca0b5f7394c3177f3e6709526e.jpg

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

快速回复 返回列表 返回顶部